Den här webbplatsen använder cookies, som samlar information om hur du interagerar med sidan. I kombination med de uppgifter du uppger, skapar vi en profil så att vi ska kunna visa relevant innehåll just för dig. Genom att acceptera tillåter du att vi samlar och behandlar dina personuppgifter enligt beskrivningen.
Tack och hej!
Tack för allting som du inom bemanning har gjort för Region Uppsala. Nu vill vi säga hej och välkomna dig till oss.
Tack!
Tack för allting som du inom hyrbemanning har gjort för våra patienter. Utan dig hade det inte gått. Men nu är det nya tider. Och vi behöver minska våra utgifter.
Andelen bemanningspersonal ska minska. Det kommer att påverka såväl patienter som alla som jobbar i Region Uppsala. Och det gör att vi måste säga tack och hej till bemanningspersonal som fenomen.
Och hej.
Det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Därför vill vi säga hej och välkomna dig till oss under andra former. Vi hoppas att du ska vilja ta anställning och bli en del av regionen.
Som anställd i Region Uppsala kan du känna dig trygg med att du får en stabil och säker arbetsgivare.
Vill du säga hej till ett erbjudande inom Region Uppsala? Prata med din chef.
Vi erbjuder dig
Trygg anställning – i osäkra tider
Som anställd i Region Uppsala kan du känna dig trygg med att du får en stabil och säker arbetsgivare
Förmåner och ett av Sveriges bästa kollektivavtal
Föräldratillägg, sjuklön, skobidrag, friskvårdsbidrag på 3 000 kronor om året och extra pension. Vi har förmåner beslutade både av Region Uppsala och förmåner som ingår i vårt kollektivavtal.
Goda utvecklingsmöjligheter
Här kan en hel yrkesresa ske. Från ny i yrket till specialist inom ett område med tillgång till Region Uppsalas fulla utbud till karriärutveckling.
Nya spelregler för hyrbemanning
Nu förändras spelplanen och spelreglerna. Det är inte längre lika gynnsamt för dig som arbetar inom hyrbemanning. Här är några nyheter som är bra att känna till.
- Du måste ha arbetat i minst tre år för att få arbeta som bemanningspersonal hos oss.
- Vi kartlägger bemanningspersonal som varit på samma arbetsplats i sex månader eller längre. Målet är att bemanningspersonal inte ska vara längre än sex månader på samma arbetsplats.
- Om du tidigare varit anställd i Region Uppsala får du inte bokas om som inhyrd till en arbetsplats där du varit anställd.
- Alla 21 regioner kommer att ingå i ett gemensamt avtal för upphandling av hyrpersonal.
- Inga nya direktupphandlingsavtal kommer att tecknas från och med 1 februari.
Vi gör det tillsammans
Alla Sveriges regioner ska kraftigt minska på hyrbemanningen. I Region Uppsala är Lasarettet i Enköping, Akademiska sjukhuset och Nära vård och hälsa överens – vi säger tack och hej till fenomenet hyrpersonal.
Se våra lediga jobb
Säg hej